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累計200社・30,000人以上が利用する
Trackの法人向けデジタル人材研修サービスの

デザイナー研修

デザイナー研修

デザイナー研修とは?

デザイナー研修とは、顧客やユーザーのニーズを理解し、魅力的で使いやすい製品・サービスのデザインを担うデザイナーを育成するための研修です。ユーザー体験(UX)やユーザーインターフェース(UI)の設計、グラフィックデザイン、情報設計、プロトタイピングなどを通じて、ユーザーにとって価値のある体験を提供できる専門家を育てます。また、デザイン思考やクリエイティブな発想力、コミュニケーション能力、チームとの協調性など、幅広いスキルを備えた人材を育成します。

デザイナー育成に対して、よくあるお悩み

  • 必要なスキルをどの程度保有しているか、現状を可視化できていない
  • 求められるスキルが多様化しており、UI/UXデザイン、デザイン思考など幅広い能力を習得させることが難しい
  • 実際のプロジェクトや業務に沿った経験を積む機会が限られており、理論と実践のギャップが生じやすい
  • 生成AIなど最新技術を活用したデザイン手法やプロセスを学ぶための研修を取り入れたい

「デジタルスキルの可視化」を軸にしたTrackの研修がおすすめ!

デザイナー研修の特徴

Trackの研修では、独自のスキル診断テストを活用して従業員一人ひとりのデジタルスキルの現在地を可視化し、経済産業省の「デジタルスキル標準」に準拠した役割別カリキュラムを提供します。生成AIを代表する最新技術にも対応し、実践的なワークを通じてユーザー体験(UX)やユーザーインターフェース(UI)の設計、グラフィックデザイン、情報設計、プロトタイピングなどのスキルを習得。デザイン思考やクリエイティブな発想力を身につけ、魅力的で使いやすい製品・サービスを設計できる、DX推進に貢献する人材を育成します。

デジタルスキルの可視化で従業員の現在地を把握

当社独自のテストを活用することで、事前・事後に研修生のデジタルスキルを可視化することができます。このテスト結果によって、業務経歴だけではわかりづらい従業員一人ひとりの現在地を把握し、適切な育成計画を立案することが可能です。

デジタルスキル標準の役割別カリキュラム

Trackの研修は、経済産業省が提唱する、DX人材育成のスキル指針である「デジタルスキル標準」に準拠。DXプロジェクトの全体像を把握した上で、目標達成に向けた戦略立案・プロセス設計を行うための知識・スキルを身に付けられます。

Microsoft Copilotをはじめとした生成AI領域にも対応

Track法人向けIT研修を運営する株式会社ギブリーは、Microsoft社のAzure OpenAI Serviceリファレンスアーキテクチャの賛同パートナーです。Copilotをはじめとする生成AIの活用研修を実施した実績が豊富であり、このノウハウを用いて業務効率化を行える人材を育成します。

デザイナー研修実施までのステップ

デザイナー研修では、企業様の対象職種と研修ゴールに合わせ、
全体のカリキュラムから企業様の対象者ごとのカリキュラム策定をおこないます。

研修実施前コンサルティング

STEP 1

研修ペルソナの把握

まずは研修対象者のペルソナの把握をいたします。研修人数や現在の職種や経験、研修後の業務など、あらゆる情報から貴社のペルソナを把握します。
STEP 2

事前スキルアセスメント

研修ゴールにあわせて、事前のスキルアセスメントを実施します。研修全体の難易度・カリキュラム設計、クラス分けに活用いたします。
STEP 3

講座選択

研修対象者のスキルと育成ゴールから、適切なクラス・講座を選択いたします。

研修実施中

STEP 1

研修運営

講師による研修を実施いたします。
STEP 2

日報・ヘルス管理

毎日の日報を管理し、貴社ご担当者が研修の状況を把握できるようにいたします。
STEP 3

学習進捗状況・習熟度管理

当社のシステムから、受講生それぞれの学習進捗状況や演習課題の習熟度状況をモニタリングすることができます。

研修実施後

STEP 1

事後スキルアセスメント

研修実施後の習熟度を見える化するためのスキルアセスメントを実施いたします。
STEP 2

研修実施報告レポート

日報、アンケート、学習進捗、習熟度、事後スキルアセスメントデータから、研修実施後の効果測定レポートを作成し、納付いたします。
STEP 3

振り返り会議

レポートの読み合わせ、および振り返り会議を実施し、次年度に向けた改善点を見える化いたします。

自社に最適な研修を設計しませんか?

Trackの法人研修は、社員のスキルに応じたカスタマイズ研修を提供します。
研修設計から運営、振り返りまで、すべてをサポートいたします。

  1. 1

    まずはスキル診断から

    社員のスキルを把握し、最適な研修プランを提案します。

  2. 2

    オーダーメイドの研修設計

    自社にピッタリの研修プログラムを一緒に作り上げましょう

  3. 3

    研修の振り返りと評価

    研修後には振り返りを行い、学習効果の評価や今後の改善点を明確にします。

今すぐお問い合わせください

お見積もりやご相談はお気軽にどうぞ。お待ちしております。

導入事例

よくある質問

Q 研修カリキュラムの内容や料金がまとまった資料はありますか?

はい、ございます。法人向け研修やエンジニア研修の最新資料をお送りいたしますので、お問い合わせフォームにてお気軽にご連絡ください。

Q 研修はオンライン形式ですか?それともオフライン形式ですか?

オンライン研修・オフライン研修どちらの形式でも対応可能です。法人様のご希望に合わせて最適な形式をご提案いたします。

Q 企業向けに研修内容をカスタマイズすることは可能ですか?

はい、法人様向けのエンジニア研修、IT・生成AI研修やビジネス研修など、ご要望に応じて研修内容のカスタマイズや個別対応を承っております。詳しくはお問い合わせフォームにてお気軽にご連絡ください。

累計200社・30,000人以上が利用する
Trackの法人向けデジタル人材研修サービス

デジタルスキルの向上に興味がある方は、 「デザイナー研修」のご相談・お見積りはこちら ご相談・ご要望など、お気軽にお問い合わせください