
テーマ
「営業研修や営業ロープレを実施しているものの、成果を出す営業パーソンが育たない」「一人ひとりの強みや課題を把握できず、誰にどのような育成を行えばよいのかわからない」
——多くの企業が抱えているのが、研修やロープレを実施するだけにとどまり、実際の営業成果につながる育成設計ができていないという課題です。
AIの普及や顧客ニーズの多様化により、営業パーソンには従来の商談スキルに加え、顧客の課題を捉える力、提案を組み立てる力、AIを活用する力などが求められています。こうした営業力を高めるには、一人ひとりのスキルや経験を可視化し、Off-JTによる学習、OJTや実務経験、営業ロープレ、フィードバックを連動させることが重要です。
本セミナーでは、株式会社ギブリー 人的資本インテリジェンス事業 エヴァンジェリストの広瀬 由衣が、AI時代に求められる営業スキルの可視化と、研修を実務成果につなげる育成設計について解説します。さらに、AI営業ロープレのデモンストレーションを通じて、個人の課題に応じた反復練習やフィードバックの活用方法をご紹介します。
トークテーマ
- AIによって変化する営業パーソンの役割
- 営業育成が研修だけでは完結しない理由
- 営業スキルを可視化する重要性
- 成果につなげるためのOff-JTとOJT
- AI営業ロープレのデモンストレーション
このような方におすすめ
- 営業パーソンの育成を体系化したい方
- 営業研修の効果を把握できていない方
- 営業パーソンごとのスキルや経験を可視化したい方
- OJTや営業ロープレの属人化・ばらつきを解消したい方
- 研修や営業ロープレを実務成果につなげたい方
- AIを活用して営業育成の質と量を高めたい方
- 組織全体の営業力を強化したい方
登壇者紹介
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株式会社ギブリー
人的資本インテリジェンス事業
エヴァンジェリスト
広瀬 由衣 -
グロービス経営大学院経営研究科経営専攻修了。MBA。
日本マクドナルドにて店舗運営や人材育成、事業再生プロジェクト、需要予測などに従事。その後、グロービスやNTTデータ経営研究所にて、経営人材育成、組織開発、新規事業構想を支援。
2025年8月にギブリーへ参画。DX人材育成やスキルデータを活用した組織・人材開発に取り組み、経営戦略から現場での実行まで一貫して支援している。
タイムテーブル
| 時間 | コンテンツ |
|---|---|
| 12:10〜12:13 | 開会のご挨拶・諸注意・登壇者紹介 |
| 12:13〜12:48 | 講演 |
| 12:48〜12:55 | 質疑応答 |
| 12:55〜13:00 | サービスのご案内・アンケートのご案内 |
日時
2026年9月30日(水)12:10〜13:00
会場
オンライン(Zoom)
オンライン会議ツールを利用しますので、参加される方には改めて参加方法をご連絡いたします。 セミナー終了後に、お申込みいただいた方全員へアーカイブ動画をご案内いたします。当日ご参加できない方もお申込みいただけます。参加費
無料
参加特典
主催元について
本セミナーは、スキルデータを可視化・統合し、人材・組織戦略の意思決定を支援するスキルインテリジェンスプラットフォーム「Track(トラック)」を提供する株式会社ギブリーが主催しております。
注意事項
ご協力のお願い
1申込につき1名が参加可能となっております。2名以上での参加を希望する場合は、個人単位でお申し込みください。 申込後のキャンセルについては、前日までにご連絡ください。 本セミナーの目的に関係のない営業や勧誘を目的としたご参加はご遠慮ください。運営事務局の判断で事前にお断り、もしくは忠告のうえ退場とさせていただく場合がございます。 活動模様は、個人情報を伏せたうえ、記録や資料として外部に掲載する場合がございます。 競合他社との競合を避けるため、一部の方には参加をご遠慮いただく場合がございます。個人情報保護方針について
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