技術選考でどのようにスキルを見極めるのか?

trackが主催している、エンジニア組織のHRを考えるトークイベント「AgileHR day」のイベントレポート。

今回のテーマは「技術選考におけるスキルの見極め方」。バンダイナムコスタジオ髙橋氏とクックパッド庄司氏をゲストに迎えたトークイベントの概要をebookにまとめました。

収録内容

  • Speaker情報/イベントレポート概要
  • エンジニアのスキルチェックを実施する背景と求めるエンジニア像
  • 求めるエンジニアを採用するための選考フロー
  • 応募者のソースコードから何を見極めているのか
  • 人事とエンジニアの役割分担/スキルチェック導入のヒント

エンジニアHRを支援している"track"は豊富な導入実績があります

trackとは、エンジニアに特化した育成・評価のプラットフォームです。
「プログラミング“スキルチェック”ツール」や「プログラミング研修特化型LMS」を提供しています。
IT・通信・メーカー・人材業界などを中心に大規模企業からベンチャー企業まで幅広く導入いただいています。

  • ソフトバンクグループ株式会社
  • 富士フイルムホールディングス株式会社
  • 日本マイクロソフト
  • LINE株式会社
  • 株式会社リクルートコミュニケーションズ
  • エヌ・ティ・ティ・コミュニケーションズ株式会社

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